Onze missie
Onze missie is om gezinnen, ondernemers en managementteams ondersteunen, die een hands-on financiële partner nodig heeft, om hun bedrijven naar de volgende fase te laten groeien van ontwikkeling.
Doelen zijn meestal familiebedrijf en/of door oprichters geleid bedrijven met onbenut potentieel. ~90% van onze bedrijven in portefeuille zijn deals waarbij historische aandeelhouders samen met KeBeK herinvesteerden.
Elke deal met KeBeK is gestructureerd als een partnerschap met het management en medeaandeelhouders die een gedeelde visie en strategie voor elk doelbedrijf om zijn volledige potentieel ontsluiten.
Daarnaast zijn transacties met KeBeK vaak een oplossing voor een overgang van kapitaal en management, en een aantrekkelijk alternatief voor verkoop aan een industriële speler - het houden van onafhankelijkheid, teams en bedrijfscultuur op zijn plaats.
Onze strategie
Controleposities,
voornamelijk in gezonde buyouts
Doelprofiel
Winstgevende bedrijven met duurzaam bedrijfsmodel en verdedigbaar marktpositie
Aanzienlijk potentieel voor waardevermeerdering (organische groei, versterking en buy-and-build/consolidatie)
Transacties
Meerderheid of 'meerderheidsgelijken' posities
Invloed op strategie, management en exit
Voornamelijk buyouts (LBO, OBO, MBO, MBI), maar ook groeiaandeel
5-7 jaren investeringshorizon
Transparantie als kernwaarde
Benelux-gebaseerd (niche) MKB
in alle sectoren
Voorkeurssectoren
Bedrijven actief in aantrekkelijke (niche)segmenten van bewezen industrieën
Doelgrootte
€1,5-10m EBITDA
€10-50m Inkomsten
€10-50m ondernemingswaarde
€3-10m Equity Tickets en potentieel voor mede-investeerders
Als partner van gezinnen,
oprichters en management
Eigendomsprofiel
Typisch familiebedrijf en door oprichters geleid bedrijven op zoek naar een partner voor de volgende stap
De huidige aandeelhoudersstructuur verhindert vaak het volledig benutten van kansen
Vaak oplossing voor overgang in kapitaal en beheer
Profiel
Toegewijd en resultaatgerichte managementteams
Stimuleringspakketten belangen volledig afstemmen op die van andere aandeelhouders
KeBeK als klankbord
Onze strategie
Controleposities,
voornamelijk in gezonde buyouts
Doelprofiel
Winstgevende bedrijven met duurzaam bedrijfsmodel en verdedigbaar marktpositie
Aanzienlijk potentieel voor waardevermeerdering (organische groei, versterking en buy-and-build/consolidatie)
Transacties
Meerderheid of 'meerderheidsgelijken' posities
Invloed op strategie, management en exit
Voornamelijk buyouts (LBO, OBO, MBO, MBI), maar ook groeiaandeel
5-7 jaren investeringshorizon
Transparantie als kernwaarde
Benelux-gebaseerd (niche) MKB
in alle sectoren
Voorkeurssectoren
Bedrijven actief in aantrekkelijke (niche)segmenten van bewezen industrieën
Doelgrootte
€1,5-10m EBITDA
€10-50m Inkomsten
€10-50m ondernemingswaarde
€3-10m Equity Tickets en potentieel voor mede-investeerders
Als partner van gezinnen,
oprichters en management
Eigendomsprofiel
Typisch familiebedrijf en door oprichters geleid bedrijven op zoek naar een partner voor de volgende stap
De huidige aandeelhoudersstructuur verhindert vaak het volledig benutten van kansen
Vaak oplossing voor overgang in kapitaal en beheer
Profiel
Toegewijd en resultaatgerichte managementteams
Stimuleringspakketten belangen volledig afstemmen op die van andere aandeelhouders
KeBeK als klankbord
Onze aanpak
Elke deal wordt benaderd met een ondernemersgeest, en een no-nonsense, eerlijke en duurzame aanpak. KeBeK hanteert ook een benadering van verantwoord beleggen die het volgende omvat ESG criteria in haar investeringsproces en het monitoren van haar investeringen.
Voordat we investeren, voeren we due diligence van de markt, het bedrijfsmodel, de activiteiten en de hefbomen voor waardecreatie van elk bedrijf. Dit proces zorgt ervoor dat we bruikbare kansen identificeren, prioriteiten stellen en het eens worden met beheer op een strategie en ondernemingsplan.
Eenmaal geïnvesteerd blijven we nauw betrokken en zorgen we voor gerichte ondersteuning en advies in specifieke gebieden en optreden als klankbord / sparringpartner aan managementteams. Managementteams in de “driver seat” blijven en volledig op één lijn blijven met de aandeelhouders.
Bij het ondersteunen van bedrijven richten we ons op strategieën voor waardecreatie combineren:
(i) organische groei via voortdurende roll-ot, commerciële push, penetratie van nieuwe markten, kanalen en regio's, en uitbreiding van het aanbod
(ii) versterking / professionalisering van organisaties, processen, systemen en rapportages
(iii) M&A / buy-and-build of consolidatiespelen
Ons team
Het team van KeBeK bestaat uit 5 aanvullende professionals, waarvan 4 partners samenwerken voor 20+ jaar sinds hun tijd bij de captive private equity-tak van een grote Belgische bank. Ze hebben een unieke ervaring in private equity voor KMO's in de Benelux, Investeringen, fondsen en strategieën voor waardecreatie.
Met ongeveer 30 overnames uitgevoerd en over 30 uitbreidingen gerealiseerd sinds 2012, heeft KeBeK een bewezen baanrecord van investeren en (operationele) waarde creëren voor zijn portefeuillebedrijven.